v LuJokerM 北漂的小伙伴们，离职后北京工作居住证的安排其实不难哦，这里有简单易行的方法。

一、解决办法

（一）新单位接收

要是在离职后能迅速找到新工作单位，并且这个单位有接收工作居住证的资质，那就太好啦！可以直接将工作居住证转入新单位。当我们从原单位离职后，要及时拿到离职证明等相关材料，同时确认好原单位解除工作居住证关联的时间，之后新单位就可以开展聘用单位变更相关操作，这样就能实现无缝衔接啦。

（二）专业机构托管

如果离职后没找到新工作或者想休息一阵子，又或者新单位没有接收资质，这时候可以直接找专业机构托管。我们要向托管机构提供个人相关信息、离职证明等必要材料，然后由托管机构来处理聘用单位变更相关事宜。

二、注意事项

（一）把握聘变时间

要特别留意聘用单位变更的时间哦！政策规定必须在 60 天内完成。这就像是一个重要的关卡，可不能掉以轻心呢。

（二）保障社保连续

社保一定不能断缴呀！一旦断缴会产生一系列不良影响，而且会影响工作居住证的续签。所以最好能在 30 天内完成聘用单位变更，这样能最大程度保障社保的连贯性。

（三）关注证件有效期

要清楚工作居住证的到期时间哦。在托管期间，要保证它一直有效，特别是在到期前两个月，就得着手准备续签相关事宜啦。

（四）保持主体统一

社保、个税、工作居住证这三者必须在同一家主体单位，绝对不能分离。这是一个非常关键的原则哦。

按照以上这些步骤来安排离职后的北京工作居住证，就能确保它一直有效啦。希望这些内容能对更多北漂小伙伴有所帮助呢！